traf-academy.ch

A good education
is everything.
Further training closes gaps
Joint implementation
of projects
We are partners. Customer and service manager.
We conduct
application-oriented
research.
Research must serve humanity.

the
focal
point

Online Crash Courses
Our latest product is a series of online crash courses on business administration and leadership, known as the Mini MBA. The course is delivered on Saturday mornings (Swiss time) online in real time. Each thematic module comprises four teaching hours. We begin each session with a keynote presentation and work together on a case study related to the topic. Each module concludes with the provision of a short handbook for implementation in the participants’ work environment. The cost per participant is CHF 1,200 for the full programme, comprising 10 modules. It is also possible to attend individual modules. The cost per module is CHF 140.

Please send registrations to academy@traf.ch

Modules
Healthcare Digitalization
AI and hospital innovation
Change Management
Process optimization
Data management
Crisis and conflict management
Communication management
Leadership and positive psychology at the workplace
Entrepreneurial business models in healthcare
How to startup in healthcare
Business Game for Insurances
Wir bieten neu eine Simulation eines Sachversicherungsunternehmens an. Die Kursteilnehmer sollen in der Rolle des Managements für sechs Geschäftsjahre die Geschicke eines Versicherungsunternehmens leiten. Sie müssen dabei Entscheidungen für sämtliche wesentlichen Aspekte und Bereiche treffen: Prämienfestsetzung, Vertrieb, Zeichnungs- und Risikopolitik, Asset Management und viele weitere. Dabei müssen sie auch das Risikomanagement und die Solvency-Regeln im Blick behalten und Rückversicherungsentscheidungen treffen. Den Berichten für jedes simulierte Geschäftsjahr können detailliert sämtliche Erfolgsparameter eines Versicherungsunternehmens entnommen werden, wie beispielsweise die Kostenquoten, die Schadenquoten, die Combined Ratios oder die Solvenzquoten. Am Ende gewinnt jenes Team, welches den Marktwert des Versicherungsunternehmens am meisten steigern konnte.

the
focal
point

Online Flash Courses
Our latest product is online flash courses on business administration and leadership, known as the Mini MBA. If there are enough participants, the courses are held online on two evenings per topic (4 hours each). We start with a keynote presentation and then work together on a case study related to the topic. Each lesson concludes with the distribution of a short handbook for implementation in the company.

Topics:
Healthcare Digitalization
AI and hospital innovation
Change Management
Process management
Data management
Crisis and conflict management
Communication management
Leadership and positive psychology at the workplace
Business Game for Insurances
Wir bieten neu eine Simulation eines Sachversicherungsunternehmens an. Die Kursteilnehmer sollen in der Rolle des Managements für sechs Geschäftsjahre die Geschicke eines Versicherungsunternehmens leiten. Sie müssen dabei Entscheidungen für sämtliche wesentlichen Aspekte und Bereiche treffen: Prämienfestsetzung, Vertrieb, Zeichnungs- und Risikopolitik, Asset Management und viele weitere. Dabei müssen sie auch das Risikomanagement und die Solvency-Regeln im Blick behalten und Rückversicherungsentscheidungen treffen. Den Berichten für jedes simulierte Geschäftsjahr können detailliert sämtliche Erfolgsparameter eines Versicherungsunternehmens entnommen werden, wie beispielsweise die Kostenquoten, die Schadenquoten, die Combined Ratios oder die Solvenzquoten. Am Ende gewinnt jenes Team, welches den Marktwert des Versicherungsunternehmens am meisten steigern konnte.

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Business Game for Insurances
Wir bieten neu eine Simulation eines Sachversicherungsunternehmens an. Die Kursteilnehmer sollen in der Rolle des Managements für sechs Geschäftsjahre die Geschicke eines Versicherungsunternehmens leiten. Sie müssen dabei Entscheidungen für sämtliche wesentlichen Aspekte und Bereiche treffen: Prämienfestsetzung, Vertrieb, Zeichnungs- und Risikopolitik, Asset Management und viele weitere. Dabei müssen sie auch das Risikomanagement und die Solvency-Regeln im Blick behalten und Rückversicherungsentscheidungen treffen. Den Berichten für jedes simulierte Geschäftsjahr können detailliert sämtliche Erfolgsparameter eines Versicherungsunternehmens entnommen werden, wie beispielsweise die Kostenquoten, die Schadenquoten, die Combined Ratios oder die Solvenzquoten. Am Ende gewinnt jenes Team, welches den Marktwert des Versicherungsunternehmens am meisten steigern konnte.

Our philosophy

What good is it for people to learn arithmetic and writing if they cannot think reflectively?

For us, education is the highest of all learnable goods. Only through education can we understand how to find our way in this complicated world.

Our philosophy is to contribute to the development of an education system that is as easy to learn as possible, can be applied in practice and corresponds to the state of the art in modern continuing education.

Education

Education today means experience-oriented, personalized learning.
Education is tailor-made, no mass production.

Services

We value customer-focused, empathetic service.
We only accept mandates where the chemistry
between us and the client is right.

Research

We conduct application-oriented research.
Research must serve people.

What our customers say